L’INCLUSION ET L’ACCUEIL DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
OBJECTIFS DE NOTRE ENGAGEMENT DANS LA CHARTE CRFH
- Des moyens mis en œuvre dès le premier accueil pour l’identification des publics en situation de handicap et la recherche de solutions pour favoriser l’accès à la MFR-OFA et aux formations
- Une vigilance soutenue sur les possibilités pour toute personne d’accéder à ses locaux,
- Une attention continue à l’accessibilité pédagogique et ainsi à l’accès au savoir pour tous,
- Une veille sur l’accessibilité des formations pendant les périodes d’immersion en situation de travail,
- Une contribution du centre de formation à la continuité du parcours d’insertion.
NOS POINTS FORTS
- Présence d’une AVS et d’un référent handicap au sein de la MFR
- Rencontres régulières entre les familles, les organismes spécialisés, le jeune et la référente handicap
- Taux de réussite aux examens des jeunes en situation de handicap : 100%
- Taux d’insertion professionnelle ou poursuite d’études des jeunes en situation de handicap : 100%
- Locaux accessibles à toutes les personnes en situation de handicap
NOTRE RÉFÉRENT HANDICAP
MR GAIGUANT Jérémy
- Mail : jeremy.gaiguant@mfr.asso.fr